퇴직금 계산기
500만원
0원
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월급 500만원 · 근속 5년
예상 퇴직금
24,657,534원
입력한 월급
평균임금 산입 월액 × 3개월 ÷ 91.25일
1일 평균임금 × 30일
30일분 평균임금 × 1825일/365일
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해설
퇴직금 계산기는 퇴사 전 예상 금액을 빠르게 가늠하려는 근로자를 위한 페이지입니다. 월급 500만원, 근속연수 5년, 추가 근속개월 0개월 기준으로 넣으면 평균임금 산입 월액과 일 평균임금, 퇴직금이 차례로 표시됩니다. 기본은 간이 모드라 월급 중심으로 계산하고, 상세 모드에서는 상여금과 미사용 연차수당을 월 환산해 평균임금에 더합니다. 퇴사 협의 전 큰 틀을 잡는 용도에 맞춥니다. 마지막 급여가 평소와 다르거나 성과급이 몰려 있는 경우에는 상세 모드로 바꿔 차이를 비교하는 편이 좋습니다. 회사 제시액을 받았을 때도 항목별 차이를 짚는 기준이 됩니다.
계산 흐름
계산은 평균임금에 넣을 월액 5,000,000원 기준으로 정한 뒤 이를 일 평균임금 164,384원 기준으로 바꾸는 방식입니다. 그다음 근속기간에 맞춰 법정 기준일수분 평균임금인 4,931,507원 기준으로 기간 비율로 반영해 퇴직금 24,657,534원 기준으로 만듭니다. 간이 모드에서는 월급만 사용하고, 상세 모드에서는 연간 상여금 0원 및 연차수당 0원 기준으로 월 단위로 나누어 평균임금 산정 기초에 넣습니다. 근속개월을 별도로 둔 것은 입사일과 퇴사일이 딱 맞지 않는 현실적인 재직기간을 대략 반영하기 위해서입니다.
확인할 점
퇴직금에서 자주 틀리는 부분은 세전 월급을 곧장 근속연수에 곱하는 방식입니다. 실제 판단은 평균임금, 퇴직 전 임금 산정기간, 상여와 연차수당의 산입 여부가 함께 움직입니다. 근속 요건을 채우지 못한 경우에는 결과보다 지급 대상 여부가 먼저 문제 됩니다. 성과급처럼 지급 성격이 불명확한 금품은 평균임금에 들어갈지 회사 규정과 판례 판단이 갈릴 수 있으므로 상세 모드 결과를 확정액으로 보지 말아야 합니다. 무급휴직, 육아휴직, 산재 기간이 끼어 있으면 산정기간 자체가 조정될 수 있습니다. 퇴직연금에 이미 적립된 금액과도 별도로 대조해야 합니다.
자주 묻는 질문
상여금도 포함해 계산되나요?
상세 모드에서 연간 상여금을 입력하면 월 환산액으로 평균임금 산정 기초에 더합니다. 지급 성격에 따라 실제 산입 여부는 달라질 수 있습니다.
중간에 월급이 올랐으면 연도별로 나눠 계산하나요?
아닙니다. 법정 퇴직금은 퇴직 직전 3개월 평균임금을 전체 근속기간에 적용합니다. 임금이 올랐다면 마지막 임금 기준이 과거 근속분까지 적용되는 구조입니다. 다만 DC형 퇴직연금은 해마다 임금의 일정 비율을 적립하는 방식이라 결과가 다를 수 있습니다.
근속 기간이 짧아도 퇴직금이 나오나요?
퇴직금은 일정한 계속근로 요건을 먼저 봅니다. 요건을 채우지 못했다면 계산 결과가 있더라도 실제 지급 대상이 아닐 수 있습니다.
고용노동부 계산기와 완전히 같나요?
다셈은 간이 입력으로 구조를 보여주는 계산기입니다. 실제 평균임금 산정기간, 휴직, 결근, 임금 항목 분류에 따라 기관 계산과 차이가 날 수 있습니다.
퇴직소득세도 함께 계산되나요?
아닙니다. 이 페이지는 세전 퇴직금 예상액을 계산합니다. 실제 입금액은 퇴직소득세와 회사 정산 항목을 뺀 뒤 정해집니다.
공식 확인처
본 계산은 참고용 간이 계산이며 공식 신고·신청을 대체하지 않습니다.
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